Cloudflare, Coinbase e PayPal ampliam cortes com foco em IA
Mais de 7 mil vagas podem desaparecer em nova rodada de corte de empregos em empresas de tecnologia

Abril já havia sido um mês difícil para a indústria de tecnologia quando o assunto foi corte de empregos. Empresas como Microsoft, Meta e Snap anunciaram reduções significativas em suas equipes. Mas maio caminha para ser ainda pior.
Só nesta semana, surgiram notícias de que gigantes como Cloudflare, PayPal e Coinbase pretendem eliminar milhares de vagas. E sim: a inteligência artificial aparece como principal justificativa para os cortes.
A Cloudflare anunciou a demissão de mais de 1,1 mil funcionários em todo o mundo, cerca de 20% da força de trabalho da companhia. O comunicado foi feito pelos cofundadores Matthew Prince e Michelle Zatlyn.
Na carta enviada aos funcionários, os executivos afirmam que o uso de IA dentro da empresa “cresceu mais de 600% apenas nos últimos três meses”, em áreas como engenharia, marketing, finanças e recursos humanos.
Segundo a companhia, esses departamentos agora realizam “milhares de sessões diárias com agentes de IA” para executar suas tarefas. As ações da Cloudflare caíram cerca de 15% após o anúncio e a divulgação dos resultados do primeiro trimestre.
BILL.COM VAI REDUZIR A EQUIPE EM 30%
A empresa de software financeiro Bill.com também anunciou demissões. Em carta aos funcionários, o CEO René Lacerte afirmou que a empresa “se tornará uma companhia nativa de IA”.

Segundo ele, no mundo “AI-first”, o intervalo entre ideação e execução ficou muito menor, o que isso exige mudanças profundas na forma como a empresa opera. Assim, a Bill.com vai cortar 30% de sua força de trabalho até o fim do quarto trimestre fiscal de 2026, o equivalente a cerca de 700 postos.
“Essa é uma decisão cuidadosa e deliberada que reflete as necessidades do negócio”, escreveu Lacerte. “Estamos estruturando a empresa para alcançar níveis relevantes de lucratividade e operar de maneira mais eficiente em um mundo orientado por IA.”
UPWORK ELIMINA 25% DOS EMPREGOS
Outra que anunciou cortes foi a plataforma de freelancers Upwork. Em uma publicação no blog da empresa, a CEO Hayden Brown afirmou que aproximadamente 25% dos funcionários perderão seus empregos. Novamente, a IA aparece como peça central da mudança.

“As equipes ‘two pizza teams’ morreram”, escreveu Brown, em referência ao conceito popularizado pela Amazon de times pequenos o suficiente para serem alimentados com duas pizzas. “A IA significa que equipes menores e estruturadas de outra forma em produto e engenharia podem gerar impacto muito maior do que antes.”
Apesar do anúncio, os funcionários afetados só serão oficialmente comunicados na próxima semana. A Upwork tem cerca de 600 funcionários, o que significa que aproximadamente 150 pessoas devem perder seus cargos.
COINBASE E PAYPAL TAMBÉM DEMITEM
Ainda esta semana, a corretora de criptomoedas Coinbase anunciou a demissão de 14% dos funcionários, cerca de 700 pessoas. Segundo o CEO Brian Armstrong, existem dois motivos principais para os cortes: a recente volatilidade do mercado cripto (que exigiu medidas de contenção de custos) e a adoção de inteligência artificial.

“Estamos nos ajustando cedo e de forma intencional para reconstruir a Coinbase como uma empresa enxuta, rápida e nativa de IA”, escreveu Armstrong em e-mail aos funcionários. “Precisamos recuperar a velocidade e o foco da nossa fase inicial, com IA no centro.”
Mas o anúncio mais impactante, ao menos em volume de pessoas afetadas, envolve o PayPal.

Segundo o "The Wall Street Journal", a empresa pretende reduzir cerca de 20% de sua equipe nos próximos dois a três anos. A informação foi atribuída a uma fonte próxima ao plano. A Fast Company procurou o PayPal para comentar o caso.
A notícia surgiu depois de o CEO Enrique Lores afirmar a investidores que a empresa vai “eliminar duplicações e camadas” em sua estrutura, enquanto acelera a adoção de IA e automação nas operações. Se a redução de 20% se confirmar, o PayPal poderá eliminar cerca de 4,7 mil empregos ao longo dos próximos 24 a 36 meses.