Você ainda é a mesma pessoa que era há uma década? E há cinco anos ou até mesmo 12 meses atrás? A resposta mais provável é “não”. Provavelmente você sente que se tornou mais resiliente. Ou talvez esteja mais tolerante, menos crítico. Todos nós mudamos…

Seu chefe atual é o pior de todos que você já teve? Uma em cada quatro pessoas responderia que “sim” a essa pergunta, de acordo com uma pesquisa da Perceptyx, empresa de consultoria especializada em pesquisas e análises de funcionários. Se você não faz parte…

Esteja você indo para uma entrevista de emprego ou tentando fechar um acordo com um novo cliente, negociar melhores condições pode ser um passo intimidador. Enquanto algumas pessoas são boas em pedir mais, muitas têm dificuldades. Mas mesmo que a pessoa do outro lado esteja…

Para permanecer relevante ou na vanguarda de um setor, é preciso inovar. Muitas empresas recorrem ao brainstorming como um método para gerar novas ideias. Mas nem sempre essa é a melhor maneira de ser original, diz Sheena Iyengar, autora de “Think Bigger: How to Innovate”…

Seja para cumprir prazos ou alcançar metas, é comum sentirmos algum tipo de pressão no trabalho. Embora a adrenalina possa nos ajudar a realizar tarefas, é fácil ultrapassar nossos próprios limites, e isso leva a níveis prejudiciais de estresse e ansiedade. “O estresse relacionado ao…

Conquistar e manter a autoconfiança não é nada fácil. Até mesmo as pessoas mais bem-sucedidas enfrentam a famigerada síndrome do impostor, duvidando de si mesmas, acreditando que não são boas o suficiente e que é apenas uma questão de tempo até que sejam desmascaradas. Embora…

A inovação e as rupturas tecnológicas estão criando um novo mundo. Mas e se elas atrapalharem sua carreira? A tecnologia está fazendo com que algumas funções se tornem irrelevantes. E mesmo os trabalhadores das indústrias mais estáveis podem sofrer as consequências de crises econômicas ou…

No fundo, todas as procuras e ofertas de emprego não deixam de ser negociações. Isso fica bem claro para o candidato quando ele é altamente qualificado para a vaga em que está interessado. Mas, e se as habilidades de negociação do empregador forem melhores que…

Ninguém gosta de ser interrompido. Cortar a fala de alguém pode ser visto como uma atitude rude, como se você estivesse dando um sinal de que aquilo que eles estão dizendo não é importante. Interromper os outros é um comportamento a ser evitado, mas às…

Esteja você falando em uma reunião de trabalho ou conversando com amigos em uma mesa de bar, ser interrompido por alguém é sempre frustrante – além de ser uma falta de educação. Isso tende a acontecer mais com algumas pessoas do que com outras, diz…