Redação Fast Company

Redação Fast Company Brasil.

  • WORK LIFE

    Trabalha para viver ou vive para trabalhar? Veja o que isso diz sobre você

    Uma pergunta simples, “você vive para trabalhar ou trabalha para viver?”, pode revelar muito sobre quem você é, como lida com metas e até porque alguns projetos travam. A análise é do escritor e especialista em inteligência emocional Justin Bariso, que relaciona essa resposta a…

  • WORK LIFE

    A principal habilidade interpessoal que você precisa para ser contratado agora, segundo especialista do LinkedIn

    Em meio à transformação acelerada do mercado de trabalho no pós-pandemia e à crescente influência da Inteligência Artificial (IA), habilidades interpessoais estão se destacando como diferenciais cruciais para quem busca uma vaga. É o que aponta o novo relatório “Soft Skills on the Rise 2025”,…

    Habilidades são faceis
  • WORK LIFE

    6 dicas de especialista para ser mais produtivo no trabalho

    Uma startup sul-africana apresentou recentemente um aplicativo que utiliza Inteligência Artificial para aumentar a produtividade no trabalho. A ferramenta, chamada BeOne, foi destaque na conferência Disrupt SF, nos Estados Unidos, e promete transformar a forma como profissionais e equipes organizam suas tarefas e prioridades no…

    especialista fala sobre produtividade e ia
  • INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL

    4 ferramentas de IA que valem a pena ser testadas ainda hoje

    O uso de inteligência artificial (IA) nos negócios deixou de ser tendência inalcançável e se tornou uma ferramenta útil. Mas diante de tantas opções no mercado, quais IA realmente fazem a diferença no dia a dia de uma empresa? Em uma análise feita pela Inc.…

    ChatGPT é um deles
  • WORK LIFE

    5 maneiras simples de trazer mais gratidão para sua vida e seus negócios

    Em meio a longas jornadas de trabalho, decisões difíceis e incertezas constantes, a gratidão talvez não seja a primeira aliada que vem à mente de quem empreende. Mas para Denise Woodard, fundadora da Partake Foods, foi exatamente isso: um ponto de apoio essencial para manter…

    as dicas são de especialistas
  • WORK LIFE

    Se você tem essa habilidade subestimada, você é um chefe melhor do que a maioria

    Muitas pessoas associam um bom ambiente de trabalho com benefícios que oferecem festas, pizzas, bônus de fim de ano ou férias generosas. No entanto, na prática, o que mais impacta o engajamento dos funcionários no dia a dia pode ser algo bem mais simples e…

    Sãotrês dicas doo especialista
  • WORK LIFE

    7 sinais de que você está liderando um ambiente de trabalho tóxico

    Se as pessoas pararam de opinar, os melhores funcionários estão saindo e os conflitos se resolveram ou sumiram do nada, talvez o problema seja você. O especialista em liderança e cultura organizacional, Peter Economy, explica que muitos líderes que criam um ambiente de trabalho tóxico…

    Liderança pode ser o motivo de reuniões silenciosas
  • WORK LIFE

    3 coisas para melhorar a confiança ao falar, de acordo com especialista

    Falar em público ainda causa ansiedade na maioria das pessoas, mas existem algumas técnicas simples e eficazes para lidar com esse medo e melhorar a confiança ao falar, de acordo com o professor da Universidade de Stanford, Matt Abrahams, especialista em comunicação.  Segundo ele, ao…

    Ansiedade pode diminuir a confiança
  • NEWS

    8 frases de Nikola Tesla que inspiram e causam reflexão

    Nikola Tesla foi um inventor, engenheiro e físico de origem sérvia, nascido em 1856 no território que hoje pertence à Croácia. Visionário, ele revolucionou a ciência com contribuições fundamentais à eletricidade. Mais de um século depois, o impacto de suas ideias continua presente no cotidiano.…

    ele era físico e engenheiro
  • WORK LIFE

    Os 5 problemas da”promoção silenciosa” e como de evitá-la

    A chamada promoção silenciosa é a prática de atribuir aos funcionários novas responsabilidades sem mudança de cargo, aumento salarial ou reconhecimento formal. De acordo com a Harvard Business Review, dessa forma as empresas economizam em aumentos salariais, mas perdem muito mais com a rotatividade de…

    O salário do funcionário não aumenta no período