Indústria criativa: mulheres são importantes agentes de mudanças

As indústrias criativas são um espaço onde as mulheres podem se capacitar, transformar suas realidades e se tornar verdadeiras agentes de mudança

Créditos: SvetaZi/ CSA Images/ iStock

Fabiana Schaeffer 3 minutos de leitura

A presença feminina na indústria criativa está moldando um novo futuro, caracterizado por inovação e inclusão. Ao desafiar estereótipos e influenciar políticas, as mulheres estão redefinindo o panorama criativo e promovendo a igualdade de gênero.

Emergindo como forças motrizes nas indústrias criativas, as mulheres estão aproveitando suas habilidades e experiências para impulsionar mudanças significativas e fundamentais para a transformação social, criando produtos e serviços que refletem as necessidades e desejos de outras mulheres, resultando em um mercado mais inclusivo e diversificado.  

Esse movimento não só fortalece a posição econômica das mulheres, mas também promove um maior senso de pertencimento e representação nas mais diversas esferas sociais. A visibilidade de mulheres líderes bem-sucedidas serve como inspiração e prova de que é possível superar barreiras e alcançar altos níveis de sucesso.

Essas líderes funcionam como modelos de comportamento, encorajando outras mulheres a perseguirem suas ambições e a acreditarem em suas capacidades. Além disso, mulheres líderes visíveis ajudam a quebrar estereótipos de gênero, promovem a diversidade e a inclusão e demonstram o valor da liderança feminina em diferentes setores.

Crédito: Freepik

Exemplos inspiradores de iniciativas lideradas por mulheres podem ser encontrados em todo o mundo. Um destaque é a EcoArts, uma ONG que transforma resíduos da Amazônia em obras de arte. Liderada por mulheres, a EcoArts não só destaca a importância da sustentabilidade e da preservação ambiental, mas também capacita artesãs locais, gerando renda e promovendo a conscientização sobre a floresta amazônica.

Para garantir que as vozes femininas sejam plenamente integradas nas soluções criativas, é essencial adotar estratégias específicas. A inclusão das mulheres na tomada de decisões e a formação de comitês diversificados são passos fundamentais. Além disso, a criação de programas de mentoria e treinamento especializados ajuda a desenvolver talentos e a preparar as mulheres para posições de liderança.

Peças criadas por artesãos e designers parceiros da Ecoarts (Crédito: Divulgação)

Colaborar com ONGs, instituições acadêmicas e outras entidades pode alavancar recursos e expertise, facilitando a implementação de iniciativas que promovam a diversidade e a inclusão. Organizar hackathons e criar plataformas de colaboração são maneiras eficazes de fomentar a inovação conjunta. O desenvolvimento de métricas de impacto e sistemas de feedback contínuo também é crucial para monitorar e avaliar o progresso.

O QUE ESPERAR PARA A PRÓXIMA DÉCADA?

Para combater a desigualdade de gênero nos próximos anos, precisamos de abordagens inovadoras. Algumas ideias incluem o desenvolvimento de plataformas de e-learning personalizadas e aplicativos de mentoria para promover o aprendizado contínuo das mulheres.

A inteligência artificial pode ser usada para identificar e combater a discriminação, enquanto bancos de dados abertos promovem a transparência e a equidade.

Para garantir que as vozes femininas sejam plenamente integradas nas soluções criativas, é essencial adotar estratégias específicas.

Projetos de arte coletiva, festivais culturais, programas de orçamento participativo de gênero e fundos de investimento de impacto são outras iniciativas promissoras. Campanhas de mídia social e documentários que destacam histórias de sucesso e desafios enfrentados pelas mulheres também são estratégias poderosas para aumentar a conscientização e a inclusão.

Com estratégias bem delineadas e o apoio de iniciativas inovadoras, é possível construir um amanhã mais equitativo, onde a criatividade e a diversidade cultural são celebradas e utilizadas como ferramentas poderosas para o empoderamento feminino.

As indústrias criativas são mais do que um campo de atuação; são um espaço onde as mulheres podem se capacitar, transformar suas realidades e se tornar verdadeiras agentes de mudança.

Fabiana Schaeffer participou do painel “Criatividade e Igualdade Moonshot”, durante o Festival Internacional de Criatividade Cannes Lions. Realizado pela World Woman Foundation, o evento debateu a participação das mulheres no processo criativo e como elas colaboram para o desenvolvimento do mercado publicitário como um todo.


SOBRE A AUTORA

Fabiana Schaeffer é cofundadora da Netza&CO e CEO da Netza Martech Agency. saiba mais