Uma palavra ajudou este engenheiro a encontrar satisfação na carreira
Ex-executivo da Johnson's, Michael Menard descobriu, por meio de autoanálise e pesquisa, que a resposta é gratidão
Quando fui convidado para palestrar para um grupo de engenheiros da NASA, me pediram para responder somente duas perguntas:
- Qual foi o fator que mais contribuiu para minha satisfação profissional na Johnson & Johnson?
- Qual foi o principal motivador do sucesso da minha criatividade e inovação?
Entusiasmado, aceitei o convite, confiante de que a liderança da NASA devia ter algum motivo especial para fazer perguntas tão específicas. Comecei a me preparar refletindo sobre como eu poderia compartilhar ideias com um grupo tão respeitado de engenheiros. Por meio de autoanálise e pesquisa, percebi que a resposta para ambas as perguntas era a mesma: gratidão.
Minha infância foi tudo, menos comum. Éramos mais pobres do que imaginávamos, mas fomos abençoados com uma mãe incrível. Apesar dos desafios, mamãe era uma professora talentosa que preparou bem seus filhos para a vida.
Quando ela mencionava o fato de ter 14 filhos, muitas vezes os estranhos respondiam com pena e condescendência: “Deus te abençoe”. E a resposta automática dela era: “ele já me abençoou, 14 vezes”.
Nunca tínhamos lâmpadas suficientes, mas sempre tinha pelo menos uma lâmpada funcionando. Depois do jantar e da lição de casa na cozinha todas as noites, íamos para os quartos do segundo andar. Quando mamãe levantava o avental para retirar aquela lâmpada quente do soquete na cozinha, nós a seguíamos até o andar de cima, até que ela a instalasse no corredor central.
Durante essa migração noturna, ela dizia: “vocês sabem a sorte que temos por ter essa lâmpada? Vocês sabem quantas crianças vão para a cama sem nenhuma? Vamos agradecer por ela”.
Cultivar a gratidão abre as portas para a exploração de novas possibilidades e ideias não convencionais.
A história da lâmpada representa apenas uma das inúmeras lições que mamãe nos ensinou intuitivamente sobre gratidão. A mensagem mais importante dela foi nos transmitir essa lição inestimável: a gratidão é essencial para a felicidade e o bem-estar.
Ao longo de minha carreira de 25 anos como vice-presidente de engenharia da Johnson & Johnson, a criatividade e a inovação guiaram minha jornada através de desafios e sucessos. Aqui estão algumas lições que aprendi ao longo do caminho sobre como a gratidão pode aumentar a satisfação e o sucesso em sua carreira.
Expressar gratidão pelos outros ajuda a promover relações de trabalho mais fortes
Logo no início, aprendi que um simples “obrigado” poderia fazer mais do que apresentações sofisticadas e relatórios completos. A gratidão sincera criou relacionamentos baseados na confiança e no respeito. Os colegas que se sentiam valorizados retribuíam, investindo em metas compartilhadas – o que, por sua vez, estimulava a criatividade e o pensamento inovador.
A gratidão nos ajuda a reformular os desafios
Em um mundo no qual o status quo está constantemente sendo questionado, os contratempos são inevitáveis. Em vez de ficar remoendo o fracasso, busquei lições contidas em cada decepção. A gratidão mudou meu foco: do que deu errado passei para o que poderia ser aprendido, cultivando a resiliência e abrindo portas para a solução criativa de problemas.
A prática da gratidão aumenta as habilidades de liderança
Além do crescimento pessoal, a gratidão se tornou uma filosofia de liderança. Ao reconhecer as contribuições dos outros, meu objetivo era fomentar uma cultura em que a gratidão permeasse o ambiente de trabalho. A comemoração de sucessos, grandes e pequenos, incentivou outras pessoas a se apropriarem e se orgulharem de seu trabalho.
Essa apreciação coletiva transcendeu o desempenho individual e fortaleceu o espírito de equipe. Conforme a gratidão compartilhada foi crescendo, também aumentava nossa capacidade de inovar de forma colaborativa como organização.
A gratidão ajuda a combater o estresse
As exigências incessantes do mundo corporativo requerem uma mentalidade centrada e focada. Ao reconhecer as conquistas e permanecer grato pelos desafios que me levaram para além da minha zona de conforto, administrei o estresse com mais eficiência, continuando aberto a novas possibilidades.
Enquanto me preparava para a apresentação na NASA, percebi que a gratidão não era apenas uma virtude pessoal. Era uma força poderosa que impulsionava minha carreira a patamares que eu nunca havia imaginado. Cultivar a gratidão e apreciar a abundância da vida abre naturalmente as portas para a exploração de novas possibilidades e ideias não convencionais.
Como mentor de líderes iniciantes e de pensadores inovadores, eu os encorajo a aproveitar o poder da gratidão, não como uma emoção passiva, mas como uma estratégia ativa para o sucesso.
Ao cultivar a gratidão, nós nos capacitamos a realizar feitos notáveis, transformando os ambientes de trabalho em comunidades prósperas, cheias de criatividade, inovação e conquistas compartilhadas.
